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2016年4月8日，在常州市劳动人事争议仲裁院推荐和支持下，江苏联合·尚唐企业管理咨询有限公司邀请北京市兰台律师事务所程阳律师开展了一场题为“企业用工管理尺度及劳动争议案件应对”的讲座。
程阳律师是北京市优秀劳动争议调节员，曾受人社部邀请讲课，并长期参与北京市总工会派驻朝阳区劳动争议仲裁院劳动仲裁调解项目，在劳动法专业领域有着丰富的实践经验。程阳律师受邀赴常讲课，对热爱或专注于劳动法业务的常州律师，尤其年轻律师而言，是一次难得的学习交流机会，在常州市律协劳动和社会保障业务委员（以下简称“市律师劳保委”）组织发动下，经律师自愿报名，市律协劳保委委员律师以及非委员律师近30人参加了讲座。
程阳律师对劳动法修改进行了猜想，从避免劳动关系泛化谈司法裁判风向，并以规章制度合理性为切入点对用人单位用工管理尺度进行了分析，通过以案说法的形式对在司法实践中用人单位的举证责任进行了深入浅出的讲解，参培律师纷纷表示讲座内容丰富且实用，程阳律师对律师处理或代理劳资争议过程中经常遇到的一些劳资问题的讲授也让大家深受启发。 |
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